工友和清洁工是工伤率最高的职业之一,而工人的平均工时损失索赔是超过23000美元.对于bsc来说,这是一个可怕的数字,他们还必须应对工人补偿保险价格上涨和可获得性下降的问题。
大多数州要求公司为员工提供补偿保险。然而,即使你的企业在这些州之外经营,保险也是必须的。没有保险,一次伤害就可能使你的公司破产。
清洁技术人员比一般人更容易接触到危险的烟雾、滑倒事故和刺激性清洁剂造成的化学烧伤。由于举重或重复运动,他们的肌肉骨骼受伤的比例也非常高。工人补偿保险为员工受伤、生病或其他情况提供帮助。
的一般工人支付保险费在美国每月150 - 300美元。和任何保险一样,你的保险费取决于你选择的保险范围和你员工的工作类型。一般的清洁技术人员受伤的风险比同时清洁多层建筑室外窗户的清洁技术人员低。同样,经常接触血源性病原体的医疗清洁人员,其感染风险更高,保险费用也更高。

幸运的是,BSCs有降低员工薪酬成本的选择。通过改变你的政策,你可以降低你的风险(和责任),降低你的开支。
减少工人赔偿保险的建议
1.投资安全培训
维护安全的工作环境要从高层做起。企业所有者和管理层有责任确保员工有一个安全的工作环境,并能够为他们的健康和安全做出良好的决定。
万博体育官方手机注册家居商店安全培训计划是一个行业标准的认证培训计划,有助于确保您的清洁技术人员得到培训和认证。对自己的技能有信心、在安全程序方面受过良好培训的员工,事故更少,需要的恢复时间也更少。
更重要的是,安全培训已被证明可以提高员工的招聘和保留。在没有接受足够工作培训的员工中,约有40%的人会在第一年离职。
2.跟踪问题发生的地方
每当你听说发生事故或临近事故时,记录下工作人员在做什么以及他们在哪里。你可能会看到高风险地区或高风险活动的趋势。把你的安全培训集中在工作的这些方面。如果一个区域在增加训练后仍然是一个问题,那就值得看看你的程序,看看你是否可以以某种方式重新安排或增加这个区域。
进行这类改变的成本远远低于该地区因事故造成的医疗费用或工资损失。很多时候,一个简单的解决方案,如防滑的入口垫或更频繁的冰清除会给你的员工带来很大的不同。
3.安全的购买
清洁产品比以往任何时候都要经过更彻底的测试。随着安全清洁产品的广泛供应,难怪许多保险公司愿意为那些寻求危害最小的选择的雇主降低保费。
你也可以通过选择对你的技术人员的手腕、肩膀和背部压力较小的符合人体工程学的设备来进行更安全的购买。减少搬运重物的工具也会减少技术人员不必要的肌肉紧张。举个例子,滚动垃圾桶和长柄抹布都是便宜的东西,可以让你的员工的工作不那么辛苦。
4.创建重返工作岗位计划
当你必须提出工人赔偿要求时,损失的工资是你可以控制的开支之一。对医药费提出质疑是困难的,但你可以给你的员工一个机会,让他们重返工作岗位。员工在受伤或生病后需要一个恢复的机会,但即使不能完成全部工作,他们也能处理一些日常工作。
与其支付员工恢复时间和临时替换的费用,不如问问他们是否愿意在恢复期间做些轻松的工作。不要让员工处理任何会造成不必要压力的事情,但许多类型的伤害不会因为打扫灰尘或更换毛巾架等任务而加剧。你可能还会发现一些较小的管理任务,如库存物资或接听电话,为你的轻职技术人员。
这些选择可以让你在恢复期转移员工的责任,以消除对额外帮助的需要。
5.寻找国家资助的折扣
另一个降低员工保险成本的好办法是调查你所在的州是否有政府资助的类似公司项目。很多时候,遵守这些计划对那些还没有达到全部要求的雇主来说是一笔巨大的节省。
例如,在俄克拉何马州在美国,小企业可以通过承诺进行安全培训,并在每个工厂完成全面调查,使其员工的补偿保险费减少15%。类似地,有几个州为那些承诺工作场所不吸毒的雇主提供员工补偿金折扣。
作为企业所有者,你有责任保证员工的安全。创造一种安全的文化,并尽可能地做出选择,以保护团队成员的健康和安全。工人补偿保险是众多工具中的一种。确保你的成本保持在较低的水平,这样你就可以为你最大的资产提供最好的保险。
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清洁人员的安全培训必须是清洁行业的首要任务。你不仅有责任保护你的员工的安全,而且因为你自己缺乏培训而支付额外的工人补偿费用,这在商业上是不合理的。
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