任何商业清洁业务的成功都取决于许多变量 - 从雇用合适的人到投资业务的一切。虽然清洁企业主必须研究每个因素，但他们需要同样努力地看待自己和作为领导者的技能。没有什么能像您的领导技能或缺乏领导能力那样对您的业务产生巨大的影响。
我们以前讨论了四个迹象表明所有者可能需要提高他们的领导能力。今天，我们将讨论另外四个迹象。
4更多迹象表明您沮丧的原因是不良领导
1.您的员工走遍您。您的员工无权走动您。而且您不应该让某人对您这样做。从员工那里获得洞察力和反馈是一回事；允许他们欺负您，这完全是另一回事。
最近，我们有一位清洁店的成员分享，她为另一名病人的员工提万博体育官方手机注册供了一名资深员工封面。她似乎很高兴能提供帮助，但所有者很快发现她进行了最低最小清洁工作，这是一个不愉快的客户。员工向所有者猛烈抨击：“当我必须自己做另一名员工的工作时，您期望什么？”这一事件开始了该员工的负面行为模式，导致了不愉快的终止。
你必须记住这是您的清洁业务，您是所有者，运营商和最终决策制造商。任何不想支持您的人都不应该为您工作。
2.您总是对雇用谁感到失望。寻找好员工并不容易。但是，当您觉得每位员工的雇用是令人失望的时，可能是时候分析问题是否在您身边了。问问自己您在员工中寻找什么以及一旦雇用他们的期望。您倾向于完美主义吗？如果是这样，任何员工都不会符合您的标准。
卓越绝对是每个清洁企业主都应拍摄的东西；完美不是。没有完美的员工，完美的客户或完美的工作。如果您寻求完美，您将不禁会失望。定期问问自己，您是否因为他们的工作而对员工不满意，或者您的标准是否遥不可及。同样重要的是要记住，并非每个人都会像您一样，也不希望这样。个人风格和个性可以带来很多好处。拥有多样化的商业清洁业务团队可以改善您的业务，客户满意度和根据BusinessInsider.com的友情。
3.决策和进步从未做出。成功的企业主，包括清洁企业主，对自己和能力都充满信心和信心。企业主有许多责任，并且有许多决定要做出。如果您发现自己没有取得自己想要的业务进展，那可能是因为您失去了信心，或者您很难做出决定。
优柔寡断可能是有害的。您没有实现目标，您的员工会感到沮丧。他们知道事情需要改变，但领导者并没有采取行动。您的员工无法为您做出决定。这将需要一些努力，并可能积累您的信心，但是做出这些决定是看到您的业务蓬勃发展的唯一途径。
4.总会有某种危机。没有人喜欢戏剧。生活足够艰难；添加工作戏剧只会造成更多压力。当某人感到压力时，他们经常质疑他们的工作是否值得。当雇主增加戏剧性和压力时，尤其如此。请记住，您不仅对客户承担责任，而且对清洁技术人员也承担责任。如果您想保持员工，他们需要感觉到自己的工作环境在身体和情感上都是安全的。不时会有压力，但是不断的戏剧不应该在您的业务中占有一席之地。
一些有用的领导工具，每个清洁企业主都应考虑
意识到，您的领导能力可能是您的一些商业挫败感的核心，这令人沮丧。但是不要放弃。领导力是可以学习和完善的技能。您真正需要成为一名好领导者所需的就是正确的工具。其中一些工具可能包括：
- 有关业务，领导和成功的书籍；
- 课堂教您如何设定目标，对做出决策充满信心并建立领导技能；
- 指导计划 - 从其他成功的领导者和清洁企业主那里学习；
- 家庭学习课程/套餐，使您可以学习在课堂环境中学习的技能，但可以自由地在自己的家中以自己的步伐学习。
提高您的领导能力，使您的商业清洁业务蓬勃发展
无论您是决定参加指导计划还是选择吞噬有关领导力主题的书籍，请记住将学到的东西充分利用。一旦这样做，您很快就会发现您的业务挫败感将开始改善。
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2021年，TheJanitorialStore.com是Armando Bello，Ricardo Regalado，John Disselkamp，Michael Dahlke，Saul Marchan和Juan Padilla的收购的一部分。清洁行业的同志。他们的目标是继续扩展其成员可以使用的资源，为可持续增长提供个性化的路线图，并对清洁行业产生积极影响。
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